黄色仓库

根据上级疫情防控工作统一部署，3月13日起，我校实行校园封闭管理。黄色仓库 29位教师舍小家顾大家，义无反顾驻校工作，保障学院正常运转和良好的教育教学效果。他们中有教授、副教授、讲师，也有入职不久的青年教师，还有行政、教辅人员。他们有的带着中药，有的推迟了自己的结婚事宜，有的放下幼小的孩子，有的顾不上家里年迈的老人……他们说，家里需要他们，但学生们更需要他们。他们用无私的坚守让学生感到安心，用无言的大爱让学生感到暖心。他们用实际行动落实“立德树人”根本任务，践行“四有好老师”“四个引路人”和“四个相统一”要求。桃李不言，下自成蹊。学院特推出【抗疫先锋 践行模范】栏目，记录老师们驻校工作与学生在一起的鲜活时刻和育人图景。

3月13日中午，钉钉视频会议打断了周末的宁静——当天晚上8点起，学校实行封闭管理。

当天中午12点，我分别带领18级学生和研究生完成校内核酸检测。之后我来不及收拾行李，第一时间召开了线上年级大会，通知了封闭管理的相关工作安排，收集学生的情况和问题，逐一解答，逐一研判，及时和学院副书记、学生处相关老师进行沟通。解决所有学生困难之后，已经晚上近7点。我火速回到家中，火速收拾行李，赶在8点前回到校，开启了特殊的与学生“在一起”的日子。

封校后，由于学生除了上课，大部分生活时间都在宿舍，学生的宿舍生活变成了我首要关注的重点。我坚持每周至少走访学生宿舍3到4次，询问学生生活中遇到的困难，关心关切学生的封校生活是否便捷。在走访学生宿舍时，我看到有学生因为考研失利而郁闷伤神，我十分心疼，在宿舍给学生进行耐心劝导，借着轻松舒适的环境，学生也逐渐对我敞开心扉。我告诉学生考研不是必须走的人生道路，人生有多种选择，只要尽到自己的努力就可以了，奋斗过，不后悔。

当时，有4名学生在国培隔离和17名学生在宿舍隔离，他们的吃饭和上课成了困扰我心头的难点。我第一时间召集班长和学习委员线上开会，制定隔离学生包联制度，安排学委给隔离学生传送学习材料、上课视频直播。联系任课老师，解释说明学生在隔离期间的要求和难处，安排班长组织年级学生骨干给隔离学生轮流送饭，关心学生的生活物资是否充足。用细节打动学生，用点滴温暖学生。

在校园隔离的这段时间，我和学生实现了7+24的“在一起”，也更加明白了越是困难时候越要负好责，值好班。困难时期更加容易激化矛盾，出现问题，作为辅导员就要细心一点、再细心一点，耐心一点、再耐心一点，用温暖的话语，引导学生的思想，用关怀备至的爱心，引导学生成长。疫情时代，更要扛起责任，不仅做学生们的辅导员，更要做一名关怀备至的“大姐姐”。

封闭管理对学生就业求职带来诸多不便，我非常担心我所带的2018级毕业生的就业和工作问题。目前我正在积极与学院领导、专业老师一起，加强就业指导与服务，想办法开展网上就业活动，为学生考研就业保驾护航。